0850 532 22 67

LOGO j-HR

YASAL MEVZUATA UYGUN İNSAN KAYNAKLARI YAZILIMI
ŞİMDİ TEKLİF İSTEÜCRETSİZ DEMO

İşletmeniz için en doğru kararları Logo insan kaynakları çözümleriyle alın!

Tüm İK ihtiyaçları için

Tüm İK İhtiyaçlarınız İçin Logo j-HR!

Logo j-HR, insan kaynakları süreçlerini dijital ortama taşımak ve ihtiyaçarına göre uyarlamak isteyen dağınık yapıdaki işletmelere ve kalabalık İK departmanlarına etkili bir süreç yönetimi sağlar.

Zaman Yönetimi ile Verimliliği Artırın!

Logo j-HR Zaman Yönetimi, çalışan izin yönetiminden etkinlik kayıtlarına kadar tüm verileri tek noktadan yönetebilmenizi sağlar. Logo insan kaynakları programı j-HR Zaman Yönetimi, her kademedeki çalışanın izin kayıtlarını, farklı izin tiplerine göre kolayca oluşturmayı ve yönetmeyi mümkün kılar.

Logo j-HR ile insan kaynakları süreçlerinizi modernleştirin, verimliliği artırın ve zaman yönetiminde mükemmelliği yakalayın!

Çalışan Yönetimi

Güvenilir altyapı ile;
Çalışanlarınızın özlük bilgilerini tüm detayları ile kaydedin,

Tabilikler
Atamalar & Kanuni Değişiklikler
Zimmet bilgileri
Puantajlar
Borç & alacak hareketleri
Harcırah/masraf kayıtları
İzin/mesai hareketleri
Doküman kataloğu
İşe giriş / işten çıkış kayıtları
e-SGK işlemleri
Vekalet bilgileri
Zorunlu evraklar
Görevlendirme işlemleri

Toplu İşlemler

Toplu ücret ayarlama
Excelden ücret aktarımı
Çalışan standart maliyetleri güncelleme
Toplu terfi uygulama
Çalışan bilgileri güncelleme
Çalışan ücret parametleri güncelleme
Toplu işten çıkarma
Puantaja esas bilgileri
Aylık iş gücü çizelgesi
Çalışan pozisyon/rol güncelleme

Ücret yönetimi

Firmaların bordro süreçleri Logo j-HR üzerinden yönetilerek insan kaynakları ekiplerinin iş yükü önemli ölçüde azaltılıyor ve bordro işlemlerinde insan kaynaklı hatalar azaltılıyor. Mevcut ve eski çalışanlarına ait tüm özlük ve nitelik bilgilerinin yanı sıra izinlerin detaylı ve etkin takibi de Logo j-HR üzerinden yapılabiliyor.

Puantaj ön değer tanımıyla toplu puantaj oluşturma
Puantaj kartları / detaylı hesap özeti
Puantaja esas bilgi satırları
Puantör kayıtları
Dönem bilgileri
Aylık prim ve hizmet belgesi/ e-SGK
Bordro ödeme kayıtları
BES otomatik katılım kayıtları
Fark puantajı hesaplama
Excelden puantaja veri aktarımı
Bordro zarfı gönderimi/zaman damgası

Ücret Yönetiminde Toplu İşlemler

Puantaj kartları hesaplama
Excelden puantaja veri aktarımı
PDKS’den puantaja veri aktarımı
Excelden analiz boyutu dağıtım
İade puantajları anahtarına veri aktarım hesaplama
Bordro ödemeleri
Aylık prim ve hizmet belgesi oluşturma
BES OKS işlemleri
Fark puantajları hesaplama
Emsal maaş hesaplama

Devam kontrol veri yönetimi

Devam kontrol veri yönetimi modülü sayesinde firmanızda kullanılan Personel Devam Kontrol Sistemi (PDKS) üzerinden girilen veriler, j-HR’da izlenir/düzenlenir ve düzenlenen veriler onay sürecine dahil edilerek puantaj kartına aktarılması sağlanır.

j-HR vardiya tanımına göre eksik ve fazla çalışma verilerinin oluşturulması İzin yönetimi modülü ile entegrasyon

Düzenlenen giriş-çıkış verilerinin onay hiyerarşisine bağlanması Puantör-gözetmen-onaylayıcı rolleri tanımlanarak yetkilendirilebilmesi;

Puantör – günlük giriş-çıkış bilgilerini izleme ve düzenleme

Onaylayıcı – onaylayıcı olduğu durum bilgilerindeki kayıtları inceleme ve revize gönderme Gözetmen – veri düzenleme ve onaylama süreçlerininde izleme ve düzenleme

Esnek ara tanımlama
Tolerans süreleri belirleme
Onaylı giriş-çıkış verilerine bağlı olarak puantaj kartı oluşturulması

Borç alacak yönetimi

Çalışanın tüm borç-alacak işlem kayıtları Logo j-HR üzerinde oluşturulup takip edilebiliyor. Açılan her bir işlem kaydı için ödemelerin yapılacağı işlem türü ve tipi sistem üzerinde belirleniyor. Çalışan Portalı ile entegrasyon sayesinde, harcırah ve masraf gibi alacakların kayıtları personel tarafından sisteme girilebiliyor.

Borç / alacak tanımları
Borç / harcırah onay tanımları
Borç / alacak / harcırah kayıtları
Toplu borç / avans üretme
Alacak üretme
Masraf Kayıtları
İcra / Nafaka takibi
Seyahat talepleri / onay tanımları

Tüm İK ihtiyaçları için

Logo j-HR ile İşe Alım Sürecini Kolaylaştırın!

Kritik işe alım sürecini en iyi şekilde yönetebilmek için Logo j-HR İşe Alım Portalı ve İşe Alım Yönetimi, şirket içi ve dışından çalışan alımını kolaylaştıran çözümler sunar. İşe alım süreçlerinizi modernleştirin ve doğru yetenekleri hızlıca bulun!

Otomatik Puantaj Takibi ile İş Süreçlerinizi Otomatize Edin!

Logo j-HR‘ın otomatik puantaj yönetimi özelliği, çalışanların işe devamlılığını düzenli takip etmenizi sağlar. Gün devam bilgisi, çalışan giriş çıkışları, izin ve molalar kayıt altına alınarak operasyonel hatalar en az seviyeye indirilir. Tüm süreçlerin otomatikleştirilmesi sayesinde, zaman ve iş gücü tasarrufu sağlayarak verimliliği artırın.

Logo j-HR ile İK süreçlerinizi dijitalleştirin ve etkili yönetim çözümleri ile rekabette bir adım öne geçin!

Zaman yönetimi

Zaman Yönetimi modülü ile çalışanın izin hak edişinden mutabakatına, fazla mesailerinden etkinlik kayıtlarına kadar tüm verileri tek noktadan yönetilebiliyor. Çalışan Portalı’nın entegrasyonu sayesinde, çalışanlar kendi izinlerini de portal üzerinden güncel olarak takip edip talepte bulunabiliyor. Böylece İK departmanı izin konusundaki soruları cevaplamak için harcadığı zamanı, katma değer sağlayan başka işlere ayırabiliyor.

İzin ve izin grubu tanımları
Kritik grup tanımları
Fazla mesai tanımları
İzin talebi ve fazla mesai talebi onay tanımları
İzin talep ve hareketleri
Fazla mesai talepleri
Toplu izin planlama
İzin devri hesaplama
İzin durum raporu / İzin defteri
Mesai izin durum raporu
Zaman Damgalı mutabakat takibi

Organizasyon yönetimi

Uçtan uça organizasyon yönetimi;

Pozisyon ve pozisyon grubu tanımı
Rol tanımı / uygunluk analizi
Derece basamak tanımı
Norm kadro tanımı
Görev sorumluluk tanımı
Organizasyon şeması oluşturma
Sürükle bırak yöntemi ile düzenleme
Pozisyon grupları gösterimi
Çalışanları pozisyona göre gruplama
Boş pozisyonları gizleme
İdari yönetici bağlantıları gösterimi
Bağlı pozisyon bağlantıları gösterimi
Vekalet / asistan bilgileri gösterimi
Ek pozisyon çalışanları gösterimi
Görevlendirmelerin gösterimi
Pozisyonları seviyeye göre düzenleme
Şemayı seviyeye göre düzenleme

Öneri geri bildirim yönetimi

Çalışanların öneri, şikayet, geri bildirimlerini ve bunlara verilen yanıtları saklayıp arşivleyen Logo j-HR, Öneri-Geri Bildirim modülünün Çalışan Portalı’yla entegrasyonu sayesinde çalışanların bu bilgileri doğrudan İK ekibiyle paylaşabilmesini sağlıyor. Böylece şirketin gelişimi ve çalışan memnuniyeti açısından önemli adımlar atılabiliyor.

Öneri/Alt Öneri Tür Tanımları
Öneri Bilgi Grupları
Öneri kayıtları

 

Mobil Uygulama

Çalışan portalı ile eş zamanlı çalışan j-HR mobil uygulaması üzerinden zamandan ve mekandan bağımsız olarak izin, avans ve eğitim süreçleri yönetilebilir. Kullanıcı dostu kolay arayüzü ve kesintisiz erişim avantajı sayesinde j-HR mobil uygulaması zamandan tasarruf etmenizi sağlar.

j-HR mobil uygulaması üzerinden;

İzin talebi oluşturma
Kalan izin bilgilerini görüntüleme
Avans talebi
Yöneticilerin ekibinin izin ve talepleri onaylaması
Bordro zarfı görüntüleme, kaydetme ve paylaşma
Şirket içerisindeki duyurular ise tek ekran üzerinden erişim Duyuru Görüntüleme

Kullanıcı dostu tasarım

Bütçe simülasyonu yönetimi

Logo j-HR ile Ücret ve Bordro Maliyetlerinizi Kolayca Hesaplayın!

Logo j-HR Ücret Simülasyonu yönetimi modülü, İK departmanlarının yeni dönem bütçelerini oluşturmak için gerekli olan ücret ve bordro maliyetlerini kolayca hesaplamalarını sağlar. Ayrıca, işe alım ve işten ayrılma maliyetleri de bu simülasyonlara yansıtılabilir.

Simülasyon Özellikleri ile Etkili Yönetim!

  • Simülasyon kanun parametreleri tanımı

  • Sanal çalışan kartları tanımı

  • Sanal organizasyonel birim tanımı

  • Sanal organizasyonel birim simülasyonu

  • Çalışan kartlarının toplu sanal personel oluşturma

  • Simülasyon Sihirbazı ile oluşturma seçeneği

Logo j-HR ile insan kaynakları süreçlerinizi dijitalleştirin ve bütçe planlamanızı optimize edin!

Eğitim ve gelişim yönetimi

Logo j-HR ile Çalışanlarınızın Kariyer ve Kişisel Gelişimini Destekleyin!

Logo j-HR ile çalışanlarınızın kariyer ve kişisel gelişimini destekleyebilir, böylece işletmenizin geleceğine katkı sağlayabilirsiniz. İK profesyonelleri açısından çok zaman ve emek isteyen eğitim ve gelişim süreçleri, Logo j-HR eğitim ve gelişim yönetimi modülü ile otomatik hale geliyor.

Eğitim ve Gelişim Yönetimi ile Zaman Kazanın!

  • Eğitim, ders, eğitmen, lokasyon, değerlendirme kriterleri ve eğitim grubu tanımları

  • Eğitim talebi onay tanımları

  • Tekil ya da çoğul eğitim talep etme

  • Liste dışı eğitim talebinin iletilmesi

  • Açık eğitim sınıflarını kayıt

  • Rol tanımlarına bağlı eğitim planlama

  • Çalışan yetkinlikleri güncelleme

  • Toplu eğitim talep planlama

  • Toplu eğitim kaydı planlama & katılımcı atama

  • eNocta’ya kullanıcı aktarımı

  • eNocta’dan Logo j-HR’a katalog aktarımı

  • Eğitim tanımı, lokasyon, eğitmen, değerlendirme ve eğitim gereksinim raporları

  • Eğitim maliyet, sınav-anket raporları

  • Eğitim talep-kayıt raporları

Logo j-HR ile insan kaynakları süreçlerinizi dijitalleştirin ve eğitim yönetiminde verimliliği artırın!

Performans yönetimi

Logo j-HR ile Operasyonel Süreçlerinizi Mükemmelleştirin!

Logo j-HR ile şirket içi operasyonel süreçlere özgü iş aileleri ve her bir iş ailesi için yetkinlik çizelgeleri tanımlayabilirsiniz. Ayrıca bu yetkinlik çizelgeleri ve ihtiyaçlar doğrultusunda, her bir pozisyon için kariyer rotaları ve hedef pozisyonları da belirleyebilirsiniz.

Performans Yönetimi ile Verimliliği Artırın!

Performans dönemleri, hedef tanımları ve performans ön değer tanımları gibi süreçleri Logo j-HR ile yönetebilirsiniz. Hedef/Yetkinlik/Görev Sorumluluk bazlı değerlendirme, dış müşteri tanımları ve 360 Değerlendirme sayesinde performans yönetiminde mükemmelliği yakalayın.

  • Ödül uyarı ve hedef grubu tanımları

  • Kalibrasyon tanımları

  • Performans kayıtları

  • Excel’den hedef/yetkinlik aktarımı

  • Performans kayıtları oluşturma ve güncelleme

  • Çalışan yetkinlik güncelleme

  • Performans sonuçları hesaplama

  • Çalışanlara ödül uyarı uygulaması

  • Terfi kriterlerine göre toplu terfi uygulanması

  • Performans kalibrasyon işlemi

  • Performans dönem, hedef, ödül uyarı tanımları listeleri ve performans kayıtları raporları

Logo j-HR ile insan kaynakları süreçlerinizi dijitalleştirin, performans yönetiminde verimliliği artırın

Kariyer ve yetenek yönetimi

Logo j-HR ile Kariyer ve Yetenek Yönetiminde Mükemmelliği Yakalayın!

Logo j-HR ile iş aileleri, yedek planları, kariyer planları, kariyer önerileri ve kariyer yollarını tanımlayarak işletmenizin geleceğini güvence altına alabilirsiniz. Çalışanlar, güncel kariyer bilgilerini anlık olarak Çalışan Portalı üzerinden takip edebilir.

Kariyer Yönetimi ile Geleceği Şekillendirin!

  • İş ailesi ve kariyer yolları tanımı

  • Kariyer planları ve kariyer önerileri

  • Kurumsal analiz ve yedek planı

  • Bireysel kariyer planlama

  • Kariyer yönetimi içerisinde tüm işlemlerin detaylı raporları

Logo j-HR ile insan kaynakları süreçlerinizi dijitalleştirin, çalışanlarınızın kariyer ve yetenek gelişimini destekleyin

Yetenek kazanım yönetimi

Logo j-HR ile İşe Alım Sürecinde Mükemmellik!

Logo j-HR yetenek kazanım yönetimi modülü, işe alım sürecinin en verimli şekilde yürütülmesini sağlar. Şirket içi ve dışından çalışan alımını ve karar süreçlerini kolaylaştıran çözümler sunar. Aday profilleri, çalışan talepleri listesi ve yanıt mektubu raporları sistem üzerinden alınarak, işe alım sürecinin analizi ve raporlaması yapılabilir.

İlan ve Aday Profili Tanımları

  • İlan ve aday profili tanımları
  • Çalışan talebi onay tanımları
  • Çalışan talebi ve işe alım süreç takibi

İşe Alım Süreci

  • İlanlar
  • Başvurular
  • Görüşme kayıtları
  • Sınav ve anketler
  • Referans görüşmeleri
  • Teklif

Aday listesi ve kurum için aday listesi üzerinden aday uygunluk değerlendirme analizi yapılabilir.

Açık Kadro Planlama ve Raporlama

  • Açık kadro planlama
  • Toplu mail gönderme
  • Aday profilleri, değerlendirme, görüşme, ilan, sınav anket, maliyet, çalışan talepleri raporları

Logo j-HR ile insan kaynakları süreçlerinizi optimize edin, işe alım süreçlerinde mükemmelliği yakalayın ve doğru yetenekleri hızla bulun!

İşe alım portalı

Logo j-HR İşe Alım Portalı ile İşe Alım Sürecinizi Kolaylaştırın!

Logo j-HR İşe Alım Portalı, şirket içi ve dışından çalışan alımını kolaylaştıran çözümler sunar. Departman yöneticilerinin boş pozisyonlar ya da projeler için portal üzerinden çalışan talebinde bulunmasıyla başlayan süreçte, talebin onaylanmasının ardından şirket içi ya da şirket dışında ilan tanımlaması yapılır. Başvurular için oluşturulan kartlar üzerinden görüşme kayıtları, teklifler, sınav anket bilgileri ve proje bazlı bilgiler takip edilebilir. Adayın muhtemel pozisyona uygunluğu da bu kartlar üzerinden sorgulanabilir. Aday profilleri, çalışan talepleri listesi ve yanıt mektubu raporları sistem üzerinden alınarak, işe alım sürecinin analizi ve raporlaması yapılabilir.

Tüm İşe Alım Süreçlerinizi KVKK’ya Uygun Yönetin!

  • İlan yayınlama ve başvuru

  • Özgeçmiş ve ön yazı oluşturma ve görüntüleme

Logo j-HR ile işe alım süreçlerinizi optimize edin, verimliliği artırın ve doğru yetenekleri hızla bulun!

Çalışan portalı

Logo j-HR Çalışan Portalı ile İş Süreçlerinizi Kolaylaştırın!

Logo j-HR çalışan portalı ile İK profesyonellerinin en çok zamanını alan süreçler kolaylaşır. Çalışanlar, izin, rapor, fazla mesai, eğitim, avans gibi bilgileri portal üzerinden görüntüleyerek, kurumsal portal üzerinden şirket içi bilgilere, doğum günlerine ve şirket haberlerine kolayca ulaşabilir.

Kullanıcı Profili ve Yetki Tanımları

  • Kullanıcı profiline göre yetki tanımları (Onay, görüntüleme, değiştirme, ekleme, silme vb.)

  • İzin ve mesai talebi oluşturma ve onaylama

  • Liste ve liste dışı eğitim talebi oluşturma ve onaylama, alınan eğitimleri görüntüleme

  • Harcırah, borç ve malzeme talebi oluşturma ve onaylama

  • Bordro zarfı görüntüleme ve yazdırma / Zaman Damgası

Çalışan ve Yöneticiler İçin Özellikler

  • Çalışan, geçici görevlendirme ve işten çıkış talebi oluşturma ve onaylama

  • KVKK’ya uygun yönetim

  • Kurumsal Intranet oluşturma

  • İzin Mutabakatı görüntüleme ve onaylama / Zaman Damgası

  • Çalışan Portalı görsel renklendirme / kurumsal logo ekleme

  • Ekibi, ekibe bağlı alt çalışanları ve tüm çalışanları görüntüleme

  • Çalışanların, kendi takvimi üzerinden izin talepleri, eğitim talepleri, aldığı eğitimler ve varsa aday başvuru görüşmelerini görüntülemesi

  • Yöneticilerin, bağlı çalışanların takvimindeki izin, eğitim, alınan eğitimler bilgilerini görüntülemesi

Profilim Sayfası ile Kolay Takip

Çalışanlar, Profilim sayfasında özlük bilgilerini, kalan izin hakkını, öneri ve taleplerini, onay beklenen ve onay verilecek kayıtlarını ve ekibini görüntüleyebilir.

Logo j-HR ile İK süreçlerinizi dijitalleştirin, çalışanlarınızın memnuniyetini artırın ve operasyonel verimliliği sağlayın!

Logo j-HR

Logo j-HR ile Geniş Raporlama ve Kolay Analiz İmkanı!

Logo j-HR, işletmelere geniş raporlama desteği ve kolay analiz imkanı sağlar. İşletmenizin tüm ihtiyaçlarına yönelik esnek ve zenginleştirilen modüler yapısıyla, tüm verilere her an her yerden erişebilmenizi sağlayan web tabanlı bir çözüm sunar.

Esnek ve Kullanıcı Dostu Yapısı ile Öne Çıkan Özellikler

  • Web tabanlı yapı sayesinde tüm verilere her an her yerden erişebilme

  • İşletmenizin ihtiyacına göre zenginleştirilen modüler yapı

  • Esnek mimari

  • Kullanıcı dostu arayüz

  • İnsan kaynakları ve ticari bilgilerin tek platformdan yönetilmesi

  • İlave geliştirmelere elverişli platform yapısı

Logo j-HR ile iş süreçlerinizi optimize edin, verimliliği artırın ve işletmenizin başarısını garantileyin!

LOGO J-HR

İnsan kaynakları Çözümü

Logo İnsan Kaynakları Çözümleri ile Tüm İK ve Bordro Süreçlerinizi Kolayca Yönetin!

Logo İnsan Kaynakları Çözümleri, tüm İK ve bordro süreçlerinin tek merkezden yönetilmesine olanak sağlar. Estetik ve okunması kolay bir yazılım tasarımı sunarak, kullanıcı deneyimini iyileştirir.

Bordro Yönetiminde Kolaylık Sağlayan Yasal Takip

Yasal mevzuatların yakından takip edilmesi, özellikle bordro yönetimi süreçlerinde kullanıcılara kolaylık sunar. Logo İnsan Kaynakları Çözümleri ile yasal uyumluluğu sağlayın ve operasyonel verimliliği artırın!

 LOGO J-HR

İnsan kaynakları Çözümü

Logo İnsan Kaynakları Çözümleri ile İşletmenize Uygun Çözümü Bulun!

Logo insan kaynakları çözüm ailesinde yer alan İK çözümleri, paket yapısı ve hizmet modeli ile işletmeniz için en doğru seçimi yapmanıza olanak sunar.

Logo insan kaynakları çözümleri, modüler ya da bütünleşik yapıda satışa sunulan farklı markalara sahiptir. Süresiz lisans ya da aylık-yıllık ödeme modelleri ile farklı opsiyonlar sunar.

Logo insan kaynakları çözümleri, eLogo’nun iş sağlığı ve güvenliği çözümüyle entegre çalışır. Böylece işletmenizin tüm İK süreçlerini tek platformdan yönetebilir, verimliliği artırabilirsiniz.

Logo İnsan Kaynakları Çözümleri ile İşletmenizi Geleceğe Taşıyın ve verimli, entegre çözümlerle başarınızı garantileyin!

Entegre Çözümler

ELOGO İSG

Her ölçekten işletmenin İş Sağlığı ve Güvenliği süreçlerini yasal mevzuata uygun şekilde yönetmeyi sağlayan eLogo İSG çözümü, gerek iş güvenliği uzmanları gerekse iş yeri hekimlerinin iş yükünü azaltıyor.

+

İŞ AKIŞ YÖNETİMİ ENTEGRASYONU

İş akış yönetimi çözümü Logo Flow, işletmelerin kağıt üzerinde yürüttükleri iş akış uygulamalarını elektronik ortama taşıyarak süreçlerin sorunsuz işlemesini, zaman ve iş gücü tasarrufu elde edilmesini sağlıyor.

İŞ ANALİTİĞİ ENTEGRASYONU

Logo Mind Insight İş Analitiği çözümü, self-servis veri keşfi ve analizi süreçlerini kolaylaştırarak verilerin işletmelere değer katan, anlamlı, aksiyon odaklı bilgilere dönüştürülmesini sağlıyor.

Bulut Doküman Yönetimi

Logo Bulut Doküman Yönetimi, İşletmenizdeki tüm dokümanları dijital ortamda ve bulut üzerinde saklayarak merkezî bir dokümantasyon yapısı kurun. Bulut tabanlı doküman yönetim sistemi, işletmelerin verilerini güvenli bir şekilde saklamasını ve yönetmesini sağlar. İnternet tabanlı doküman yönetim programları ise işletmelerin doküman yönetim süreçlerini kolaylaştırır ve verimliliklerini artırır

Sorularınız ve talepleriniz için 0850 532 22 67 numarasından bizi arayın veya bize yazın biz size ulaşalım.